Tassi di assenza
| Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
|---|---|---|---|---|
| 2021 | Gennaio | Finance | 18,25 % | 81,75 % |
| 2021 | Aprile | Business Development | 18,64 % | 81,36 % |
| 2021 | I Trimestre | Marketing | 19,22 % | 80,78 % |
| 2021 | Giugno | Finance | 19,57 % | 80,43 % |
| 2022 | I Trimestre | BUSINESS DEVELOPMENT | 20,08 % | 79,92 % |
| 2023 | III Trimestre | FINANCE | 20,31 % | 79,69 % |
| 2021 | I Trimestre | Business Development | 20,32 % | 79,68 % |
| 2021 | Maggio | Business Development | 21,06 % | 78,94 % |
| 2022 | II Trimestre | FINANCE | 21,07 % | 78,93 % |
| 2021 | Maggio | CEO | 21,11 % | 78,89 % |
Data di creazione:
19/04/2022
Data di ultima modifica:
21/02/2024